Jobangebot: Ergotherapeut (m/w/d)

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die sich am wahren Leben ausrichtet und nachhaltige Ergebnisse schafft? Im TagesTrainingsZentrum (TTZ) begleiten Sie Menschen mit neurologischen oder/und psychischen Einschränkungen auf ihrem Weg zurück ins Arbeitsleben und schaffen neue Zukunftsperspektiven.

Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden?

Dann bewerben Sie sich für unseren neuen Standort in Chemnitz als:

Ergotherapeut (m/w/d)

zum 01.08.2024, in Voll- oder Teilzeit.

• Feststellung und Förderung der alltagspraktischen sowie berufsbezogenen Teilhabebedarfe und Handlungskompetenzen der Rehabilitanden
• Planung und Umsetzung bedarfsgerechter Trainings der motorischen, kognitiven, psychischen und sozialen Fähigkeiten
• arbeitstherapeutische Angebote sowie Anregungen und Anleitungen zur Gestaltung eines gesundheitsgerechten Arbeitsplatzes
• Unterstützung der Teilnehmenden bei der alltagspraktischen und beruflichen Wiedereingliederung
• Ergebnissicherung und regelmäßiger Austausch im interdisziplinären Team

• Abschluss als staatlich anerkannte*r Ergotherapeut*in oder Arbeitspädagog*in
• Berufserfahrung im Bereich berufliche und/ oder medizinische Rehabilitation
• Flexibilität und Lernbereitschaft hinsichtlich der individuellen Förderung komplexer Funktionseinschränkungen
• Kreativität und Eigeninitiative, ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen
• Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team
• Ein Team, in dem verschiedene Perspektiven und Meinungen willkommen sind
• Flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
• persönliche Einarbeitung und bezahlte Fortbildungen entsprechend der eigenen Interessen
• Wertschätzende und kreative Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßige Möglichkeiten zur Reflexion, z. B. durch Supervision und kollegiale Fallberatung

Maria Döllmann hilft gerne weiter:
Tel.: +49 3435 67320-14

Wir freuen uns auf Sie!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.